SBI저축은행이 30일부터 책무구조도 도입 및 내부통제시스템 구축 프로젝트를 본격 추진한다.

저축은행은 오는 2026년 7월 2일까지 책무구조도를 금융당국에 제출해야 한다. 하지만 SBI저축은행은 사전에 책무구조도를 마련하고 내부통제시스템을 구축해 시범 운용 후 금융당국에 제출할 계획이다. 이를 위해 지난 6월 30일 삼일회계법인과 자문용역 계약을 체결, 사전 준비를 진행해왔다.

이번 프로젝트는 책무구조도를 마련하고 각 책무에 따른 내부통제 관리 조치를 설계해 법령 위반 리스크를 차단하거나 감축하는 데 목적이 있다. 또한, 내부통제 거버넌스 체계와 영업점 자체 점검 등 각종 진단을 병행해 이 과정에서 발견된 문제점을 개선하려는 의도도 있다.

SBI저축은행은 오는 11월 초까지 컨설팅을 마무리하고, 2026년 초 시스템 구축을 완료할 예정이다. 이후 시범운영을 거쳐 책무구조도를 금융당국에 제출한다는 계획이다.

SBI저축은행 관계자는 "책무구조도 도입과 내부통제시스템 구축을 동시에 추진하여 조직 투명성과 업무 책임성을 높이고자 한다"며, "이는 고객 신뢰 확보는 물론, 지속 가능한 윤리경영 기반을 강화하는 중요한 계기가 될 것"이라고 밝혔다.

/ 포춘코리아 김타영 기자 young@fortunekorea.co.kr